工作职责: 1、负责公司行政管理制度的制订、修改与宣贯执行; 2、负责撰写各类公文、工作报告、宣传材料等; 3、协助总经理做好经营服务各项管理,并督促、检查落实公司各项决议事项的执行情况; 3、负责对外形象宣公共关系的建立、维护及保持,妥善处理对外事务关系; 4、负责公司日常后勤工作管理,及重要会议、接待及相关活动的组织策划; 2、30-50岁,男性,5年以上行政管理工作经验; 3、能够熟练运用office办公软件,熟悉办公室相关流程,掌握各种公文处理流程以及常用公文的写作,思维敏捷,洞察能力强; 4、熟悉当地相关政策,具备良好的沟通协调和组织策划能力,有对外联络和对内协作的协调能力;
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